Категория книг:

Корпоративная культура (76)

Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (Оценок нет)

В пустыню и обратно. Величайший корпоративный тренинг в истории бизнеса

Филип Мирвис, Карен Аяс, Джордж Рот

В пустыню и обратно. Величайший корпоративный тренинг в истории бизнеса

149.00 руб.

 

Читать фрагмент

Купить книгу

В книге рассказана захватывающая, почти детективная, история трансформации Unilever – одной из крупнейших мировых корпораций. Небольшая группа новаторов применила современные методы корпоративного тренинга и добилась грандиозных успехов. Методы этих тренингов не просто удивляют – они могут даже шокировать. Однако выгоды, которые получила компания в плане личного роста работников и всего бизнеса в целом, поистине огромны: увеличились темпы

Смотреть подробнее...
Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (Оценок нет)

В поисках совершенства. Книга о том, чего хотят сотрудники от своих работодателей

Тери Линдеберг

В поисках совершенства. Книга о том, чего хотят сотрудники от своих работодателей

260.00 руб.

 

Читать фрагмент

Купить книгу

«В поисках совершенства» – это не художественная проза, это книга о бизнесе, повествующая о том, как встречи один на один с сотрудниками помогли Тери Линдеберг, основателю и президенту Staffwell, узнать, чего каждый из них хочет от компании, и как с помощью этой информации она смогла значительно улучшить компанию и ее деятельность.

Смотреть подробнее...
Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (Оценок нет)

Бизнес-этикет, или Игра по правилам

Марина Архангельская

Бизнес-этикет, или Игра по правилам

49.00 руб.

 

Читать фрагмент

Купить книгу

Новая книга известного бизнес-консультанта Марины Архангельской содержит все основные принципы, правила и рекомендации по деловому этикету, которые необходимы современному деловому человеку. В ней представлены полезные сведения по психологии и этике первого делового контакта, практические рекомендации по конкретным бизнес-ситуациям, организации и встрече международных делегаций, презентациях, переговорам, деловой одежде, телефонному разговору, проведению приемов с угощением и «денежного» обеда. Будет полезна всем, кто стремится

Смотреть подробнее...
Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (Оценок нет)

Кадровик: оптимизация методов оценки и аттестации персонала

Илья Мельников

Кадровик: оптимизация методов оценки и аттестации персонала

29.95 руб.

 

Читать фрагмент

Купить книгу

В книгах данной серии излагаются основные положения и понятия системы управления персоналом, кадрового менеджмента и кадровой политики организации. Рассмотрены функции и методы управления, методы подбора и планирования персонала, оценки персонала, принятия решений, культуры и этики делового общения, искусства переговоров, раскрываются роли и задачи руководителей и специалистов в системе кадрового менеджмента и т. д.

Приведены разработанные отечественными и зарубежными специалистами рекомендации по

Смотреть подробнее...